Principales Emisoras de la BMV Registran Pérdidas Semanales Significativas
El retroceso semanal del 0.52% en el Índice de Precios y Cotizaciones (IPC) de la Bolsa Mexicana de Valores fue impulsado por caídas significativas en varias de sus principales emisoras. El análisis del desempeño individual de las acciones revela un sentimiento de aversión al riesgo generalizado en el mercado local. Al interior del mercado mexicano, varias empresas de gran capitalización destacaron por sus pérdidas semanales. Según los reportes de analistas, las caídas más pronunciadas fueron las de Grupo Aeroportuario del Sureste (ASUR) y la empresa de telecomunicaciones Megacable, ambas con un descenso del 6.75% respecto al viernes anterior. A estas les siguieron la operadora de restaurantes Alsea, con una baja del 5.18%; el grupo financiero Inbursa, que retrocedió un 4.94%; y la compañía de medios Televisa, con una caída del 4.56%. El director de Análisis Económico de Actinver, Enrique Covarrubias, confirmó la amplitud de las pérdidas al señalar que "De las 35 principales emisoras que integran el IPC, 26 registraron contracciones respecto al viernes previo". Este comportamiento indica que la presión vendedora no se concentró en un solo sector, sino que afectó a una amplia gama de industrias, desde la aeroportuaria y de telecomunicaciones hasta la financiera y de consumo. Estas caídas fueron el principal lastre para el índice general y reflejan la cautela de los inversionistas ante el panorama de incertidumbre económica externa.


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Aunque el número de trabajadores afiliados al IMSS cerró 2025 en un máximo histórico para un mes de diciembre, el mercado laboral formal muestra un deterioro de fondo: cada vez hay menos empresas registradas capaces de generar empleo, expuso el Centro de Estudios Económicos del Sector Privado (Ceesp). En su reporte semanal advirtió que la fuerte caída en el número de patrones revela un entorno cada vez más complejo para operar en la formalidad y pone en duda la solidez del crecimiento del empleo.“Persiste la complejidad de listar nuevos patrones y de mantenerse activos los que existen, afectando notoriamente la posibilidad de ampliar las nóminas laborales formales.“Solo en diciembre el número de patrones se redujo en 6 mil 389, resaltando el número de patrones con 6 hasta 50 asegurados que disminuyeron en 3 mil 186, seguidos aquellos con 2 hasta 5 asegurados que cayeron en mil 756 asegurados y los que tienen contratados de 51 hasta 250 que disminuyeron en mil 69”, destacó.Para el grupo de expertos, estas cifras no reflejan fortaleza sino dificultad para crear empleos de calidad, lo que empuja a más personas hacia la informalidad. Tan solo los patrones con un asegurado disminuyeron 7 mil 408 y los que de 2 a 5 asegurados lo hicieron en 13 mil 883. Esto suma 83 por ciento del total de la pérdida de patrones.El problema, subraya, no está sólo en cuántos trabajadores hay, sino en cuántos patrones sobreviven y se registran para contratarlos.“Este 2026 seguirá siendo un año complejo para la creación de empleos. Los esfuerzos del sector público para establecer el mejor ambiente de negocios y los del sector privado para invertir y generar mayor acervo de capital serán el mejor impulso para el crecimiento y bienestar de los hogares”, remarcó el grupo de expertos del sector privado.




