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El Senado de la República aprobó por unanimidad una reforma a la Ley Federal del Trabajo que faculta a las autoridades laborales para realizar inspecciones en los centros de trabajo y verificar el cumplimiento del principio de igualdad salarial. La medida busca convertir en una realidad verificable el precepto de “a trabajo igual, salario igual” y erradicar la brecha salarial por razones de género. La reforma, avalada con 96 votos, adiciona un párrafo al artículo 86 de la ley, otorgando a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y a sus homólogas estatales la atribución de realizar estas verificaciones. Durante el debate, la senadora Geovanna Bañuelos de la Torre, presidenta de la Comisión de Trabajo, afirmó que la iniciativa representa “un avance digno y solidario para garantizar que en México ninguna mujer reciba un salario menor por el simple hecho de ser mujer”. Por su parte, el senador del PAN, Miguel Márquez Márquez, autor de la iniciativa, sostuvo que “hablar de igualdad salarial es hablar de justicia”.
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La senadora del PVEM, Ruth González Silva, destacó que, aunque ha habido avances, las desigualdades históricas persisten, limitando las oportunidades para las mujeres.
La reforma fue remitida a la Cámara de Diputados para su análisis y eventual aprobación, en un esfuerzo por fortalecer los mecanismos de vigilancia y hacer efectiva una garantía constitucional.
En resumen
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