Con esta operación, Goldman Sachs Asset Management pasará del puesto 45 al top 10 entre los gestores de ETFs activos más grandes por activos. Bryon Lake, directivo de Goldman, afirmó: “Si quieres tener un gran éxito en la gestión de activos, tienes que tener un gran éxito en ETFs, y nosotros queremos tener un gran éxito en ETFs activos”. La adquisición es vista como el mayor voto de confianza hasta la fecha para la adopción generalizada de este nicho de mercado, que ya cuenta con más de 75,000 millones de dólares en activos.
Goldman Sachs adquiere Innovator Capital Management por 2,000 mdd
Goldman Sachs anunció un acuerdo para adquirir Innovator Capital Management, una firma especializada en fondos cotizados en bolsa (ETFs) de resultados definidos, por un monto de 2,000 millones de dólares. Esta adquisición estratégica busca posicionar a Goldman Sachs como un jugador clave en el creciente mercado de productos de inversión que ofrecen protección contra las caídas del mercado, una demanda en alza entre jubilados e inversionistas con aversión al riesgo. Innovator Capital Management, con sede en Illinois, gestiona 28,000 millones de dólares en activos. Su principal producto son los ETFs que utilizan contratos de opciones para limitar las pérdidas potenciales de los inversionistas a cambio de un tope en las ganancias. A pesar de ser relativamente caros, estos fondos han ganado popularidad en un entorno de mayor volatilidad del mercado, atrayendo más de 4,000 millones de dólares en entradas de capital este año. La compra, que se pagará con una combinación de efectivo y acciones, está sujeta al cumplimiento de ciertos objetivos de rendimiento y se espera que se cierre en el segundo trimestre de 2026.


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Aunque el número de trabajadores afiliados al IMSS cerró 2025 en un máximo histórico para un mes de diciembre, el mercado laboral formal muestra un deterioro de fondo: cada vez hay menos empresas registradas capaces de generar empleo, expuso el Centro de Estudios Económicos del Sector Privado (Ceesp). En su reporte semanal advirtió que la fuerte caída en el número de patrones revela un entorno cada vez más complejo para operar en la formalidad y pone en duda la solidez del crecimiento del empleo.“Persiste la complejidad de listar nuevos patrones y de mantenerse activos los que existen, afectando notoriamente la posibilidad de ampliar las nóminas laborales formales.“Solo en diciembre el número de patrones se redujo en 6 mil 389, resaltando el número de patrones con 6 hasta 50 asegurados que disminuyeron en 3 mil 186, seguidos aquellos con 2 hasta 5 asegurados que cayeron en mil 756 asegurados y los que tienen contratados de 51 hasta 250 que disminuyeron en mil 69”, destacó.Para el grupo de expertos, estas cifras no reflejan fortaleza sino dificultad para crear empleos de calidad, lo que empuja a más personas hacia la informalidad. Tan solo los patrones con un asegurado disminuyeron 7 mil 408 y los que de 2 a 5 asegurados lo hicieron en 13 mil 883. Esto suma 83 por ciento del total de la pérdida de patrones.El problema, subraya, no está sólo en cuántos trabajadores hay, sino en cuántos patrones sobreviven y se registran para contratarlos.“Este 2026 seguirá siendo un año complejo para la creación de empleos. Los esfuerzos del sector público para establecer el mejor ambiente de negocios y los del sector privado para invertir y generar mayor acervo de capital serán el mejor impulso para el crecimiento y bienestar de los hogares”, remarcó el grupo de expertos del sector privado.




