Fibra Uno anuncia plan de inversión de 10 mil millones de pesos anuales por cinco años
Fibra Uno (Funo), el fideicomiso de inversión en bienes raíces más grande de México, proyecta una inversión de 10 mil millones de pesos anuales durante los próximos cinco años. Este plan de expansión responde a la creciente demanda de espacios por parte de sus inquilinos en los sectores de logística, comercio electrónico y cadenas de autoservicio. El anuncio se realizó durante el “FUNO Day 2025” en Nueva York, donde los directivos de la compañía presentaron los escenarios de crecimiento a inversionistas. Jorge Pigeon, vicepresidente de mercados de capital, destacó que “el factor que detona nuestras inversiones es la demanda que generan nuestros inquilinos”. La estrategia contempla el desarrollo de un millón de metros cuadrados adicionales de Área Bruta Rentable, consolidando su portafolio actual de 11 millones de metros. Una pieza clave en esta expansión es Fibra Next, su nueva fibra industrial, para la cual se tramita una ampliación de capital por 10 mil millones de pesos que incluirá la contribución de parte del portafolio Júpiter. Gonzalo Robina, director general adjunto, señaló que el ánimo de los inversionistas es positivo, ya que perciben que México será un ganador en el reacomodo geopolítico global y la regionalización del comercio, especialmente en el contexto de la revisión del T-MEC. Con esta visión, Funo busca consolidar a México como “el patio de manufactura de Norteamérica”.



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Aunque el número de trabajadores afiliados al IMSS cerró 2025 en un máximo histórico para un mes de diciembre, el mercado laboral formal muestra un deterioro de fondo: cada vez hay menos empresas registradas capaces de generar empleo, expuso el Centro de Estudios Económicos del Sector Privado (Ceesp). En su reporte semanal advirtió que la fuerte caída en el número de patrones revela un entorno cada vez más complejo para operar en la formalidad y pone en duda la solidez del crecimiento del empleo.“Persiste la complejidad de listar nuevos patrones y de mantenerse activos los que existen, afectando notoriamente la posibilidad de ampliar las nóminas laborales formales.“Solo en diciembre el número de patrones se redujo en 6 mil 389, resaltando el número de patrones con 6 hasta 50 asegurados que disminuyeron en 3 mil 186, seguidos aquellos con 2 hasta 5 asegurados que cayeron en mil 756 asegurados y los que tienen contratados de 51 hasta 250 que disminuyeron en mil 69”, destacó.Para el grupo de expertos, estas cifras no reflejan fortaleza sino dificultad para crear empleos de calidad, lo que empuja a más personas hacia la informalidad. Tan solo los patrones con un asegurado disminuyeron 7 mil 408 y los que de 2 a 5 asegurados lo hicieron en 13 mil 883. Esto suma 83 por ciento del total de la pérdida de patrones.El problema, subraya, no está sólo en cuántos trabajadores hay, sino en cuántos patrones sobreviven y se registran para contratarlos.“Este 2026 seguirá siendo un año complejo para la creación de empleos. Los esfuerzos del sector público para establecer el mejor ambiente de negocios y los del sector privado para invertir y generar mayor acervo de capital serán el mejor impulso para el crecimiento y bienestar de los hogares”, remarcó el grupo de expertos del sector privado.




